Se restaurer

à La plaine des palmistes

Plaisir de la table

Restaurant

Le Restaurant La Ferme Du Pommeau, un joyau de notre établissement, vous invite à un voyage culinaire inégalé avec des plats lontan préparés par notre chef créole. Que vous recherchiez l’ambiance conviviale d’un repas entre amis, l’intimité d’un dîner romantique ou l’exaltation d’une soirée mémorable, notre restaurant et bar, authentiques en leur genre, vous promettent des instants magiques. Apprécié pour sa cuisine créole, chaque visite est une fête des saveurs locales.

Petit déjeuner

Commencez votre journée à La Ferme Du Pommeau. Notre petit-déjeuner, chaleureux et convivial, propose une expérience unique. Découvrez nos délices locaux et démarrez bien votre journée.

Bar & cocktail

Détendez-vous au bar de La Ferme Du Pommeau. Que vous recherchiez l’ambiance conviviale d’un cocktail entre amis ou un moment de détente seul.

  • Le coaching se concentre sur la mobilisation des ressources et l’atteinte d’objectifs précis en un nombre limité de séances.
  • Contrairement à la thérapie, le coaching reste axé sur le présent et l’action plutôt que sur l’analyse du passé.
  • Le coaching s’adresse à ceux qui cherchent un changement professionnel ou personnel significatif.
  • Les objectifs du coaching peuvent inclure l’amélioration de la communication, la réduction du stress, ou la réalisation de projets personnels ou professionnels.
  • Le coach idéal inspire confiance, comprend rapidement les situations, et offre un feedback constructif.
  • Il est important de vérifier les certifications, les références, et la personnalité du coach avant de commencer.
  • Les séances durent généralement environ 1h30 et sont espacées de deux semaines.
  • Les sujets abordés peuvent inclure le débriefing des progrès, l’apport théorique, les mises en situation, et la définition d’exercices pour la prochaine séance.
  • Le coaching peut être financé par l’employeur dans le cadre du développement professionnel.
  • Il représente un investissement dans le potentiel des collaborateurs et peut contribuer à leur efficacité au travail.
  • Le coaching se concentre sur la mobilisation des ressources et l’atteinte d’objectifs précis en un nombre limité de séances.
  • Contrairement à la thérapie, le coaching reste axé sur le présent et l’action plutôt que sur l’analyse du passé.
  • Le coaching s’adresse à ceux qui cherchent un changement professionnel ou personnel significatif.
  • Les objectifs du coaching peuvent inclure l’amélioration de la communication, la réduction du stress, ou la réalisation de projets personnels ou professionnels.
  • Le coach idéal inspire confiance, comprend rapidement les situations, et offre un feedback constructif.
  • Il est important de vérifier les certifications, les références, et la personnalité du coach avant de commencer.
  • Les séances durent généralement environ 1h30 et sont espacées de deux semaines.
  • Les sujets abordés peuvent inclure le débriefing des progrès, l’apport théorique, les mises en situation, et la définition d’exercices pour la prochaine séance.
  • Le coaching peut être financé par l’employeur dans le cadre du développement professionnel.
  • Il représente un investissement dans le potentiel des collaborateurs et peut contribuer à leur efficacité au travail.

Venez découvrir la Réunion autrement

Plongez au cœur de l’île pour une expérience authentique et inoubliable. Explorez ses trésors cachés, goûtez à sa cuisine locale et laissez-vous imprégner de sa culture unique.